Pharmacien hospitalier / Pharmacienne hospitalière (H/F)

Finalités :
Procéder à l’approvisionnement et à la dispensation des médicaments et des dispositifs médicaux et conduire les missions de vigilances sanitaires.

Assurer la gestion de la PUI, avec l’aide de 2 préparateurs en pharmacie en Centre de Réadaptation Fonctionnelle et SSR polyvalent (135 lits)

CRFA (agréments neurologique, locomoteur, cardio-respiratoire, polyvalent) : Le service de MPR comprend 90 lits en hospitalisation complète,

SSR Polyvalent (SSR St Julien) avec 45 lits d’hospitalisation complète dont 8 lits EVP-EPR et 12 lits Unité Cognitivo-Comportemental.

Poste à temps plein : 37 heures hebdomadaires

Les établissements bénéficient d’un plateau technique complet avec balnéothérapie, gymnase, rééducation cognitive, réalité virtuelle, robot de membre supérieur, rééducation conduite automobile, ateliers de réadaptation, atelier d’appareillage intégré, Unité Comète (réinsertion professionnelle)

Missions :

Analyser et valider les prescriptions médicales.
Assurer la pharmacovigilance et la matériovigilance et participer à l’ensemble des autres vigilances au regard des textes en vigueur.
Assurer les préparations magistrales et les préparations hospitalières et dispenser des médicaments, des dispositifs médicaux stériles, des fluides médicaux et tout produit relevant du monopole pharmaceutique.
Encadrer et former les préparateurs en pharmacie placés sous son autorité.
Gérer le budget, les achats et les approvisionnements et organiser les stocks (inventaire, suivi des péremptions.)
Participer à la gestion des risques par l’information et la formation des équipes médicales et soignantes et sécuriser le circuit du médicament.
Participer aux différentes instances réglementaires, animer le COMEDIMS et élaborer le livret thérapeutique avec l’équipe médicale.
Contribuer activement à la démarche continue d’amélioration de la qualité.
Capacités requises :

Animer et fédérer une équipe.
Apporter sa contribution au sein d’une équipe pluridisciplinaire.
Maîtriser les outils informatiques liés à son activité.

Exigences du poste :

DES pharmacie hospitalière ou répondant au Décret N°2017-883 du 9 mai 2017 relatif aux conditions d’exercice au sein des Pharmacies à Usage Intérieur

Organigramme :

Rémunération selon expérience et diplômes
Niveau : 10E
Coefficient : 605 de la grille du personnel soignant, éducatif et médical des établissements et œuvres.

Possibilité de logement provisoire

Congés + RTT

Restauration d’entreprise à tarif attractif

Mutuelle prise en charge à 50 %

Avantages Comité d’entreprise