Directeur(trice) adjoint(e) de crèche (H/F)

Crèches du Sud, association de l’économie sociale et solidaire forte de près de 40 ans d’expérience, anime 18 établissements et accueille plus de 1 000 jeunes enfants chaque jour.

Le réseau recrute pour sa structure « A. A. Padovani » à Marseille 13ème, un(e) Directeur/trice Adjoint(e) de Crèche en CDI à temps plein 35h.

Située au calme, au pied de la colline de la Batarelle, la crèche dispose de 3 sections avec des espaces extérieurs ombragés et bénéficie d’un agrément de 65 berceaux.

Le repas est cuisiné sur place par un professionnel chaque matin.

L’amplitude horaire d’ouverture est de 8h00 à 18h00.

Poste :

Le/la Directeur/trice Adjoint(e) assure avec la Directrice la continuité de direction durant toute l’amplitude d’ouverture de la structure, et est formée à réaliser l’intégralité des tâches de la Directrice en son absence.

Mobile au sein des sections, opérationnelle et polyvalente, le/la Directeur/trice Adjoint(e) assure un management de proximité et accompagne les équipes au quotidien dans leur mission. Il/Elle veille au respect des normes d’hygiène et de sécurité, à l’application des protocoles médicaux, et à maintenir d’excellentes conditions d’accueil de l’enfant et des parents.

Principales missions :

– Met en œuvre des actions éducatives pour le jeune enfant

– Gère la structure d’accueil en l’absence de la directrice

– Gère les ressources humaines

– Fait respecter les préventions sanitaires, hygiènes et sécurités

– Assure une relation harmonieuse avec les tiers

Profil :

Diplôme d’Etat d’Infirmier(e) ou Educateur(trice) de Jeunes Enfants obligatoire

Rejoindre Crèches du Sud, c’est :

Intégrer une entreprise de l’économie sociale et solidaire ;
Bénéficier d’une semaine sur quatre jours et demi de travail ;
Avoir un jour de congé supplémentaire par mois travaillé d’octobre à mai ;
Pouvoir déjeuner un menu complet, à tarif préférentiel (4.50€) ;
Disposer d’un parking gratuit à proximité de la crèche ;
Bénéficier d’un CSE(chèques vacances, places cinéma, etc.).
Disposer d’une participation au transport en commun (60%) ;
Avoir une mutuelle prise en charge à hauteur de 60%.

Salaire brut mensuel : 2 377€ + Prime assiduité 120€ + Reprise expérience en crèche selon profil (branche Alisfa)
Prise de poste : dès que possible