Directeur/trice Adjoint en crèche H/F

Mairie de Fontenay-le Fleury , ville durable tournée vers le bien-être de ses habitants, située dans le département des Yvelines (13500 habitants) et membre de la communauté de Versailles Grand Parc.

Dans le cadre d’une évolution de ses structures petite enfance, liée aux besoins des familles
Fontenay-le-Fleury recherche pour la rentrée de septembre 2025 2 Directeur/rices Adjoint/es Éducateur/rices de Jeunes Enfants pour intégrer nos structures dédiées à l’accueil et l’épanouissement des enfants de 0 à 3 ans.

Votre mission ?
Épaulées par une Directeur/rice, infirmièr/e puériculteur/rice expérimenté/e, vous aurez la responsabilité d’une des deux entités suivantes :
– Une crèche de 60 berceaux organisée en 3 unités de vie (bébés, moyens, grands).
– Un multi-accueil de 39 berceaux, structuré en 2 unités de vie (bébés-moyens et moyens/grands).
Les repas sont produits sur place par les deux cuisinières de la structure.
En tant que Directeur/rice Adjoint/e, vous serez au cœur de l’accompagnement des équipes, de la mise en œuvre du projet pédagogique, et du lien avec les familles, plus précisément :

Animation et relations avec les usagers :
– Veiller au bien-être physique et psychique des enfants accueillis dans son entité
– Accompagner les familles dans leur fonction parentale

Gestion et management des ressources humaines :
– Gérer et manager au quotidien les professionnelles auprès d’enfants de son entité (plannings, congés, formations.)
– Planifier et animer les réunions de travail avec l’équipe, veiller à la mise à jour et l’actualisation du projet d’établissement
– Participer au recrutement du personnel

Gestion administrative et financière :
– Participer à la gestion du budget de son entité, passer des commandes
– Veiller à maintenir un taux d’occupation conforme aux exigences de la CAF dans le respect des règles de sécurité

Ce que nous recherchons :
Un(e) professionnel(le) dynamique, bienveillant(e) et passionné(e) par le développement de l’enfant.
Une capacité à travailler en équipe et à assurer la gestion opérationnelle de votre structure avec autonomie.
Diplôme d’État d’Éducateur(trice) de Jeunes Enfants requis. Expérience dans un poste de directrice adjointe appréciée.

Poste à temps complet (37h45 mn hebdomadaires)
25 jours de congés annuels + 14,5 jours de RTT
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (RIFSEEP)
Participation financière mutuelle santé et maintien de salaire.
COS (Comité d’Œuvres Sociales)
Postes ouverts aux fonctionnaires ou aux contractuels selon l’article L332-8 2° du code général de la fonction publique.