Cadre de santé infirmier / infirmière (H/F)
Description du poste
Le Cadre de Santé infirmier est responsable de l’organisation, de la coordination et du contrôle des activités des personnels paramédicaux de l’établissement.
Il veille à la qualité et à la sécurité des prestations. Il est garant de l’optimisation des moyens et des équipements.
Il participe à la gestion des personnels paramédicaux et réalise les entretiens de recrutements.
Le cadre infirmier est titulaire soit du diplôme de cadre de santé, soit d’un master 1 et est titulaire du diplôme d’Etat d’infirmier ou des diplômes, certificats et titres exigés en application des dispositions du Code de la Santé Publique.
Activités:
– Participer à l’élaboration, à la mise en œuvre et à l’évaluation du projet institutionnel
– Participer à la mise en œuvre et au pilotage du projet médical et de soins
– Animer, coordonner et soutenir les équipes paramédicales de jour et de nuit sous sa responsabilité
– Gérer les ressources humaines de son équipe (gestion des plannings, planification des congés, recrutement)
– Réaliser les entretiens managériaux (entretien annuel d’évaluation, entretien professionnel, recadrage…)
– Planifier et coordonner les actes de soins des unités de soins
– Veiller à la coordination des soins en amont et en aval pour garantir la continuité des soins
– Organiser les moyens matériels : recenser les besoins, identifier les demandes et répartir les moyens matériels au sein de l’unité ou du service
– Mettre en œuvre et valoriser la démarche qualité
– Participer aux démarches de certification, aux commissions et groupes de travail transversaux
– Diffuser et expliciter les évolutions législatives et réglementaires, les informations relatives à la spécificité du public accompagné et les recommandations de bonnes pratiques professionnelles du secteur.
– Former, transférer des compétences et développer les compétences de l’équipe par la définition d’un plan de formation adapté
– Prévenir et alerter la direction concernant les situations à risques
– Animer des réunions de service et de coordination des soins
– Être garant d’une démarche éthique dans les pratiques quotidiennes
– Être garant de la qualité et de la sécurité des soins
– Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage
– Superviser les activités de cotation des actes
– Participer à la construction de partenariats
– Assurer la veille sur son métier
Poste à pourvoir au plus tôt
